学びの日々〜研修のひとコマ〜

國學院大學　人間開発学部　杉田　洋　教授　から「人としての生きがい、教師としてのやりがいーどんな人生を送りたいかー」というテーマで御講演をいただきました。受講者からは、「教育は人を育てる仕事であることを再確認できました。海外に比べると日本は、学校で生活面についても指導しており、基礎的な知識だけではなく人間としてどう生きていくかも指導していることを学びました。今後は、もっと視野を広げて各国の教育を比較し、日本の教育の特徴等を捉え、学び続けていきたいと感じました。」というコメントがありました。

令和７年度広島市立学校で新規に教員として勤務する方を対象に、教員としての基礎となる、学級づくり、授業づくり、コミュニケーション能力等の研修を行いました。受講者からは、「授業づくりでは、学習指導要領に基づきながらも児童生徒の実態に応じて具体的にどのような力をつけたいかを考え、そこに重点を置いた指導をしていくことが大切だと学びました。今後は、実態に応じた教材の工夫について考えていきたいと思います。」というコメントがありました。

令和７年度広島市立学校で新規に教員として勤務する方を対象に、教員としての基礎となる、学級づくり、授業づくり、コミュニケーション能力等の研修を行いました。受講者からは、「４月からの流れや学級経営の留意点を学びました。今後は学んだことを参考にしたり学級経営に関する本を読んだりしてさらに理解を深めることに取り組みたいです。」というコメントがありました。

こどもや自身の成長を振り返るとともに、教職２年目に向けての見通しをもつために、１年間の実践を整理しました。受講者からは、「取り組んできたことの成果と、今後の課題について考えることができた。１年間こどもたちの現状把握と先生方との情報共有に力を入れて取り組んできたことを改めて自覚することができた。今後も、定期的に自分の取り組みを振り返りながら改善することで、成長していきたい。」というコメントがありました。

学校経営について、今年度の自己評価と次年度の取組の方向性について、グループに分かれて協議と意見交換を行いました。受講者からは、「自己評価をもとに他校の校長先生方の取組を共有でき、次年度へのステップアップへの参考になった。」「他校の校長先生の取組を聞き、自身に足りないところなどに気づけた。」という感想がありました。

　校内授業研究の充実に係る研修のまとめとして、各受講者の実践について、成果と課題を協議しました。受講者からは、「授業研究の重点と手だてを明確にすることがポイントだと分かり直した。今後も研究主題の達成に向けて校内授業研を充実させたい。」という感想がありました。

初任者研修指導教員の役割について振り返り、成果と課題をまとめました。受講者からは、「初任者のここまでの成長をきちんと整理し、言葉で伝えるとともに、これから成長していくために大切なことを伝えていきたい。私が成長できたことへの感謝も伝えていきたい。」というコメントがありました。

一年間のまとめとして、「学校評価の取組の振り返りと交流」を行いました。受講者からは、「他校の実践事例と自校の実践を比較し、成果と課題、来年度に向けての改善策を考えることができた。」というコメントがありました。

環太平洋大学　浅野良一教授から「校内人材育成の評価・改善について」講義・演習をしていただきました。受講者からは、「マネジメントは特殊解であるので、事例を多く知り、それを枠組みに当てはめて帰納的に考えていきたい。」というコメントがありました。

自校の目指す姿の実現に向けて、この一年間各学校で取り組んだ実践をグループで協議をしました。受講者からは、「自分の取組にアドバイスをいただいたので、これからの取組に生かしていきたい。」「他校の取組を聞くことで視点が広がり、次年度の方向性が見えてきた。」というコメントがありました。

教育活動の成果と課題について実践報告を行いました。一年間本研修の講師として御指導いただいた広島大学大学院　吉田成章准教授から、「リーダーとして、現場の不平不満を共有し、その声を大切にしながら世論を作ってほしい」という助言をいただきました。受講者からは、「否定的な声もきちんと拾えるかが重要という吉田先生の言葉が強く印象に残った。」「来年度以降も自分の中でテーマを決めて教育活動を実践していきたい。」というコメントがありました。

川崎医療福祉大学医療技術学部の諏訪英広教授より、次年度の学校評価の実践に向けて講義・演習がありました。受講者から「学校経営計画を策定するうえで、自校の課題を学校運営協議会等でしっかりとリサーチして来年の経営計画に活かしていきたい。」というコメントがありました。

主幹教諭及び学校運営の中核を担う者の役割を理解するとともに、実践力を高めることをねらいとした研修を行いました。受講者からは、「研修の振り返りを行うことで、次年度に向けてどう取り組むかの方向性が見えた。」「お互いの情報交換がとても役に立った。」というコメントがありました。